贵阳遵义技师学院

遵义技师学院于2014年经贵州省人民政府批准成立，依托遵义职业技术学院开展办学工作，具有遵义技师学院、遵义职业技术学院中职部、遵义市新蒲新区职业技术教育中心三项职能，实行“一套人马、三块牌子、合署办公”，2024年8月搬迁到新蒲新区中桥特色集镇办学，承担遵义市中职、技工教育任务。

学院是贵州省高技能人才培养基地（新能源汽车、建筑工程技术专业）、2019年贵州省技工教育与职业技能培训协会第三届理事会理事单位、遵义市新蒲新区乡村人才振兴培训基地、2019年遵义市企业新型学徒制工作试点单位、遵义市首批职业技能等级认定机构，有省级大师工作室1个。

学院现主要开设中职（护理）、中技（新能源汽车检测与维修、机电一体化技术、现代农艺技术、电子商务、计算机网络应用），主要面向应、往届初、高中及中职（技）毕业生招生。从2016年开始至今，已招收技工类学生1338人、中职类学生2371人。现有教职员工50余人，其中副教授1人、高级职称5人、中级职称16人，从行业企业聘请多位专家来校兼职任教。

学院建有汽车维修实训室、护理实训室、电子商务实训室、现代农艺实训室和实训基地5个。学生、教师在省市技能大赛中屡创佳绩，2018年至今共获奖13项，其中国赛获奖4项、省赛获奖36项、市赛获奖43项。

学院实行准军事化管理，以年级辅导员 班主任（教官）管理模式，将思想政治教育、党史学习教育、“四史”教育、红色文化、中华优秀传统文化、劳动教育、军事教育、养成教育融入教学管理及学生日常管理，规范学生行为，提升学生综合素质，促进学生德智体美劳全面发展，达到了以管理促学、培养团队意识、内涵质量提升的目的。

学院积极主动参与社会服务，2017年以来培养高级评茶员41人，中级评茶员2人，茶艺技师1人，高级茶艺师22人，中级茶艺师31人。2019年开展遵义公交（集团）公司“汽车维修工”企业新型学徒制培训学员78人。2020年7月起，承办乡村振兴人才及村级后备人才培训，开展蒲新区、余庆县短期班、中长期班培训5期，培训人员290余人。2020-2021年开展遵义市事业单位离岗人员培训75人、高级工电子商务师36人。2022年共计开展培训与职业技能鉴定人数2018人，分别是电工 68人、计算机程序设计员231人、农作物植保员111人、汽车维修工-汽车维修检验工290人、砌筑工153人、育婴员101人、职业技能学历双提升培训人数1064人。2023年共计开展培训与职业技能鉴定人数2000人，分别是电工 35、电子商务110人、动物疫病防治员143人、工程测量员198人、计算机程序设计员129人、连锁经营管理师201人、食品检验员76人、室内装饰设计师171人、物流服务师96人、信用管理师517人、婴幼儿发展引导员324人、高素质农民培训75人。2024年共计开展培训与职业技能人数2033人，分别是电工35人、电子商务110人、动物疫病防治员143人、工程测量员198人、计算机程序设计员129人、连锁经营管理师201人、食品检验员76人、室内装饰设计师171人、物流服务师96人、信用管理师517人、婴幼儿发展引导员324人、高级工无人机驾驶技能培训60人。